採用から、受入れまで。
次の一歩を、見通せる。

内定後の目安は約3〜6か月です。審査、現地手続き、書類、試験、航空便などで変動します。各工程は並行する場合があり、以下の期間を単純に足したものではありません。入国・許可・配属日は保証できません。

1. 01

   求人条件の確認［1〜2週間］

   職種・人数・給与・日本語力・勤務地を確認し、求人票と受入環境を整えます。担当：Nagani Japan。

2. 02

   現地募集・候補者選定［2〜3週間］

   試験・日本語・適性・希望を確認して候補者を絞ります。担当：Nagani International PartnersとNagani Japan。

3. 03

   面接・内定［面接の目安1日］

   オンラインまたは現地で面接。条件を説明し、本人の承諾後に雇用契約を結びます。

4. 04

   申請準備・渡航前学習［約0.5〜2か月］

   COE等の書類準備と、日本語・仕事内容・生活マナーの学習を並行します。

5. 05

   COE・査証・渡航準備［約2〜4か月を想定］

   審査・発給の進み具合を確認し、航空券、現地出国手続き、住居を調整します。

6. 06

   入国・就労・継続支援

   空港送迎、役所・銀行・携帯電話などの準備、生活オリエンテーションを経て就労へ。日本側の登録支援へ引き継ぎます。

内定後の目安は約1.5〜2.5か月です。現在の在留資格、職種、審査状況、退職・転居の調整によって変わります。必要な許可を確認してから就労を開始します。

1. 01

   求人条件の決定［1〜2週間］

   業務・職種区分・給与・勤務条件を整理。

2. 02

   候補者マッチング［2〜3週間］

   国内の転職希望者や移行要件を満たす人材を紹介。

3. 03

   面接・内定［1〜2週間］

   対面またはオンラインで面接し、雇用契約・支援計画等を準備。

4. 04

   在留手続き［1〜2か月を想定］

   案件に応じた在留資格変更等の申請準備と進捗確認。

5. 05

   配属・支援開始

   必要な許可と勤務条件を確認し、転居・生活準備と新しい職場での支援を開始。